“Les Compétences interpersonnelles incluent la capacité du leader de bâtir des relations solides en interne et en externe, et à motiver les autres. La plupart des leaders efficaces ajustent leur comportement en fonction des besoins de la situation et des personnes avec lesquelles ils travaillent.”

“En ce moment, beaucoup de gens ont renoncé à vivre. Ils ne s'ennuient pas, ils ne pleurent pas, ils se contentent d'attendre que le temps passe. Ils n'ont pas accepté les défis de la vie et ell ne les défie plus ”